A Prefeitura de Rio Branco iniciou, nesta semana, o Censo Previdenciário 2026, uma ação considerada estratégica para atualizar dados cadastrais e fortalecer a gestão do regime próprio de previdência municipal. O procedimento é obrigatório para servidores efetivos (ativos), aposentados e pensionistas vinculados ao sistema.
De acordo com o secretário municipal de Gestão Administrativa, Marcus Lucena, a principal finalidade do censo é corrigir e atualizar informações que impactam diretamente o equilíbrio financeiro da previdência.
“Esse levantamento é essencial para que possamos ter um retrato fiel da nossa folha e, com isso, gerar relatórios mais precisos. (Foto: Secom)
“Esse levantamento é essencial para que possamos ter um retrato fiel da nossa folha e, com isso, gerar relatórios mais precisos sobre a necessidade de aporte financeiro, evitando um possível déficit previdenciário no futuro”, explicou.
Segundo o gestor, o último censo concluído pela prefeitura ocorreu em 2015. Uma nova tentativa foi iniciada em 2019, mas não chegou a ser finalizada, o que torna a atualização atual ainda mais necessária após um intervalo de 11 anos. A realização do levantamento, inicialmente prevista para anos anteriores, foi adiada em razão de fatores como o período eleitoral, mudanças de gestão e limitações orçamentárias.
Além de garantir maior controle sobre os gastos com pessoal, o censo também servirá como base para decisões administrativas futuras. Entre elas, estão a possível realização de concursos públicos, criação de novas carreiras ou reestruturação das já existentes.
“O objetivo não é só organizar dados, mas também entender melhor a estrutura da prefeitura, identificar demandas e planejar o futuro do serviço público municipal”, destacou Lucena.
O processo é coordenado pela Secretaria Municipal de Gestão Administrativa, pela Secretaria de Desenvolvimento Econômico, Turismo e Inovação (SDTI) e pelo RBPrev por meio do endereço https://rbprev.riobranco.ac.gov.br/. As demais secretarias participam de forma indireta, por meio dos setores de Recursos Humanos, que serão responsáveis por validar as informações prestadas pelos servidores.
Para o diretor-presidente do RBPrev, Felipe Moura Sales, o censo representa um passo essencial para garantir a sustentabilidade do sistema previdenciário municipal.
“Esse é um trabalho que protege tanto os servidores quanto o equilíbrio financeiro do município”, afirmou Felipe Sales. (Foto: Secom)
“Com dados atualizados e confiáveis, conseguimos realizar avaliações atuariais mais precisas, assegurar o pagamento correto dos benefícios e fortalecer o planejamento de longo prazo da previdência. Esse é um trabalho que protege tanto os servidores quanto o equilíbrio financeiro do município”, afirmou.
O recenseamento ocorre de forma híbrida, permitindo participação online ou presencial. No formato digital, os servidores devem acessar o site oficial disponibilizado pela prefeitura e preencher os dados solicitados.
O cronograma foi organizado conforme o mês de aniversário dos participantes:
Abril: nascidos entre janeiro e abril Maio: nascidos entre maio e agosto Junho: nascidos entre setembro e dezembro
O prazo final para regularização é 30 de junho.
Durante o processo, é necessário atualizar informações pessoais e anexar documentos como RG, CPF, título de eleitor, carteira de trabalho e certidões.
Obrigatoriedade e consequências
A participação no censo é obrigatória. Caso o servidor não realize a atualização dentro do prazo, poderá ter o pagamento suspenso temporariamente no mês seguinte. A regularização, no entanto, garante o restabelecimento dos vencimentos.
A prefeitura reforça que a medida não tem caráter punitivo, mas visa assegurar a regularidade dos pagamentos e a transparência na administração dos recursos públicos.
Transparência e segurança
Além do impacto financeiro, a iniciativa busca ampliar a confiabilidade das informações institucionais, reduzir inconsistências cadastrais e garantir maior segurança no pagamento de benefícios previdenciários.
A expectativa da gestão municipal é alcançar ampla adesão dos servidores, consolidando uma base de dados atualizada que permita maior eficiência administrativa e planejamento de longo prazo.
A Prefeitura de Rio Branco segue ampliando o diálogo com instituições que desenvolvem ações de interesse social no município. O prefeito Alysson Bestene, realizou nessa quarta-feira (19), uma visita institucional ao bispo Dom Fontenele, responsável pela Diocese de Rio Branco. O encontro teve como objetivo discutir possibilidades de ampliação das parcerias voltadas às ações sociais desenvolvidas na capital acreana.
Durante a visita, o prefeito destacou a importância da atuação conjunta entre o poder público e as instituições religiosas, especialmente diante dos desafios sociais enfrentados pela população. Segundo Bestene, a Prefeitura permanece à disposição para apoiar iniciativas que contribuam para melhorar a qualidade de vida das pessoas que mais necessitam.
“Essas parcerias são importantes para enfrentar os desafios sociais da nossa cidade. A Prefeitura mantém esse apoio para contribuir com os projetos da Diocese e ajudar a população que mais precisa”, destacou o prefeito. (Foto: Samuel Moura/Secom)
“É uma alegria ser recebido pelo Dom Fontenele, bispo que administra a nossa Diocese de Rio Branco. Essas parcerias são importantes, principalmente quando olhamos para as questões e os desafios sociais da nossa cidade. A Diocese desenvolve vários projetos e a Prefeitura tem essa mão amiga, esse apoio, para que possamos diminuir as dificuldades enfrentadas pela nossa população”, asseverou o chefe do executivo municipal.
O gestor ressaltou ainda que o encontro representa a continuidade de uma relação institucional baseada no diálogo e na busca por ações que tenham como prioridade o bem coletivo.
“A Prefeitura de Rio Branco está à disposição. Queremos desenvolver novas parcerias no futuro, que possam prosperar cada vez mais, sempre pensando no bem comum, no bem coletivo e colocando as pessoas em primeiro lugar”, acrescentou o prefeito.
“Essas parcerias nos ajudam a fortalecer o trabalho social da Igreja e a ampliar o cuidado com aqueles que mais necessitam”, declarou o bispo. (Foto: Samuel Moura/Secom)
O bispo Dom Fontenele destacou que a Igreja mantém diversos trabalhos sociais direcionados às pessoas em situação de vulnerabilidade e que as parcerias institucionais contribuem para ampliar o alcance dessas iniciativas.
“Nós, como Igreja e instituição, temos diversos trabalhos sociais para cuidar dos mais necessitados. Esses convênios e essas parcerias nos ajudam a avançar cada vez mais no nosso trabalho, cuidando daqueles que mais necessitam”, declarou o bispo.
Dom Fontenele destacou que a Igreja une evangelização e compromisso social, com atenção especial às pessoas em situação de vulnerabilidade. (Foto: Samuel Moura/Secom)
Dom Fontenele também ressaltou que o trabalho desenvolvido pela Igreja alia a missão evangelizadora ao compromisso social, com atenção especial às pessoas que muitas vezes permanecem à margem da sociedade.
“Nós evangelizamos e, ao mesmo tempo, cuidamos dos excluídos e invisíveis da sociedade. Essas parcerias com o poder público nos ajudam também a avançar na nossa missão e no nosso trabalho social”, destacou Dom Fontenele.
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